为促进新教师快速成长,充分发挥骨干教师“传帮带”作用,9月12日下午,城头初中在力生苑党员活动室举行2025年“青蓝工程”结对仪式。活动由副校长杨强主持,学校领导班子、相关部门负责人、全体新教师及其指导老师参加活动。

活动伊始,校长顾光才向新教师赠予教育类书籍,勉励他们扎根讲台、潜心育人,开启教育新征程。
学校高度重视新教师专业成长,为每位新教师精心选配教学经验丰富、业务能力突出的导师。顾光才为受聘的新教师导师颁发聘书。随后,新教师向导师献上鲜花表达敬意与感谢。导师与新教师签订《青蓝工程结对协议》,一纸协议承载着承诺与责任,更寄托着学校对青年教师成长的殷切期望。
导师代表杨世玲在发言中表示,将毫无保留地传授经验,与新教师共同进步。新教师代表钱昊表达了对学校领导和导师的感谢,并承诺将虚心学习、勤于钻研,尽快成长为一名优秀的人民教师。
教师发展中心主任徐进治详细解读了新教师考核办法,教务处主任刘昌翠明确了教学常规要求。杨强对新教师和教师导师提出培养要求。
顾光才作总结讲话。他指出,“青蓝工程”是学校加强教师队伍建设、促进教师专业发展的重要举措,希望新教师端正态度、勤学善思,导师履行职责、教学相长,共同为学校高质量发展贡献力量。
“青蓝工程”为新教师成长搭建了平台,弘扬了城头初中“传帮带”的优良传统。城头初中将进一步完善“青蓝工程”培养机制,推动青年教师快速成长,为学校教育教学工作注入新能量、提供新动力!(撰稿人:田鑫)